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弁護士田村裕一郎の執筆記事
弁護士田村裕一郎
– Author –
弁護士田村裕一郎
メルマガ
【カスハラ】【カスタマーハラスメント】とは?事例紹介。カスハラ条例は?弁護士がわかりやすく解説。企業の対応は?【後半】
弁護士田村裕一郎です。 カスハラとは?【カスタマーハラスメントとは?】について、事例を紹介しながら、弁護士がわかりやすく解説します。2025年4月の東京都条例施行への対応です。企業の対応も、弁護士が解説します。【Vol.123_2025年1月号メルマガ_No.56_⑵】
2025年2月2日
運輸・物流
【カスハラ】【カスタマーハラスメント】とは?事例紹介。カスハラ条例は?弁護士がわかりやすく解説。企業の対応は?【前半】
弁護士田村裕一郎です。 カスハラとは?【カスタマーハラスメントとは?】について、事例を紹介しながら、弁護士がわかりやすく解説します。2025年4月の東京都条例施行への対応です。企業の対応も、弁護士が解説します。【Vol.123_2025年1月号メルマガ_No.56_⑴】
2025年1月31日
運輸・物流
マタハラとは?パタハラとは?【2025年4月の改正法施行対応】弁護士がわかりやすく解説。企業の対応は?【後半】
弁護士田村裕一郎です。 マタハラについて、弁護士がわかりやすく解説します。パタハラ、ケアハラについても、解説しています。2025年4月/10月改正法施行対応です。企業の対応も、弁護士が解説します。 【Vol.122_2024年12月号メルマガ_No.55_⑶】
2025年1月31日
運輸・物流
マタハラとは?パタハラとは?【2025年4月の改正法施行対応】弁護士がわかりやすく解説。企業の対応は?【前半】
弁護士田村裕一郎です。 今回はマタハラ、パタハラ、ケアハラについて、わかりやすく解説します。よりわかりやすい情報を取得したい方は、本記事のみならず、YouTube動画も、ご視聴下さい。
2025年1月31日
メルマガ
育児休業給付金80%引き上げ!【2025年4月から】育児時短就業給付の新設も!★弁護士がわかりやすく解説。企業の対応は?
弁護士田村裕一郎です。 今回は育児休業給付金80%引き上げと、育児時短就業給付の新設について解説します。 よりわかりやすい情報を取得したい方は、本記事のみならず、YouTube動画も、ご視聴下さい。
2025年1月31日
労働時間
1か月単位の変形労働時間制・1年単位の変形労働時間制の労働時間のcheck calendar
【1か月単位の変形労働時間制・1年単位の変形労働時間制の、労働時間のチェックカレンダー(令和7年・令和7年度版)】 静岡労働局のもの、が公表されています。 便利ですので、皆様、お使い下さい。 【補足:参考情報】 1、今後、新しい情報が入れば、アッ...
2025年1月5日
TITセミナー
<開催終了>2025年2月19日(水)開催 第12回:TITセミナーオンライン版のお知らせ
皆様 次のとおり、第12回:TITセミナーのオンライン版を開催いたします。
2024年12月26日
メルマガ
育児・介護休業法改正2025③【書式】介護編★2025年4月施行★弁護士がわかりやすく解説。企業の対応は?
弁護士田村裕一郎です。 今回は、厚生労働省が育児介護休業法に関して公表した書式を前提として、介護についての記事を書きました。 よりわかりやすい情報を取得したい方は、本記事のみならず、YouTube動画も、ご視聴下さい。
2024年12月7日
TITセミナー
第11回TITセミナー参加者の感想:
2024年12月2日
ハラスメント
フジテレビ【新人アナ】容姿の会話の動画が炎上。「いじり」か「パワハラ」か。企業の対応は?【弁護士コメント】
弁護士田村裕一郎です。 今、話題になっている、フジテレビ【新人アナ】容姿の会話の動画が炎上した問題について、コメントしたいと思います。
2024年11月30日
運輸・物流
育児・介護休業法改正2025②【書式】育児編★2025年10月施行★弁護士がわかりやすく解説。企業の対応は?
弁護士田村裕一郎です。 今回は、厚生労働省が育児介護休業法に関して公表した書式を前提として、育児についての記事を書きました。 よりわかりやすい情報を取得したい方は、本記事のみならず、YouTube動画も、ご視聴下さい。
2024年11月30日
メルマガ
育児・介護休業法改正2025①【書式】育児編★2025年4月施行★弁護士がわかりやすく解説。企業の対応は?
弁護士田村裕一郎です。 今回は、厚生労働省が育児介護休業法に関して公表した書式を前提として、育児についての記事を書きました。 よりわかりやすい情報を取得したい方は、本記事のみならず、YouTube動画も、ご視聴下さい。
2024年11月22日
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