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元の職場と異なる職場への復職命令は有効か?精神疾患による休職社員への対応【前編】&「適性のある職種はない」等の複数回の退職勧奨は違法?精神疾患による休職社員への対応【後編】
はじめに 弁護士田村裕一郎です。 今回、TITメルマガ 2024年1月号では、以下を解説します。
2024年1月1日
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住宅手当につき、転居を伴う配転の有無に言及せず、不合理性を否定した事案など
はじめに 弁護士田村裕一郎です。 今回、TITメルマガ 2020年12月号では、以下を解説します。
2020年12月1日
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