【第9回TITセミナー】
「配置転換に関する実務対応」~24年4月26日:最高裁判例を踏まえて~
(場所:オンライン開催)(担当:弁護士 田村裕一郎)
目次
セミナーアンケート結果
1 本日のセミナーの内容はいかがでしたか?
2 セミナーの理解度はいかがでしたか?
3 今回のセミナーに関してご意見、ご要望等ございましたらご自由にお書きください。
・有意義な講義ありがとうございます。労務管理上活していくのは難しいかもしれませんが、頑張ります。(稲村俊昭様)
・短時間でコンパクトにポイントをお話いただき、大変参考になりました。
・部署異動後に退職するケースが増えているので気になっていました。大変勉強になりました。
・本日は、どうもありがとうございました。今回の問題は先生のメルマガで知ったのですが、実は本年4月からの募集・雇入れ時・雇入れ後の待遇変化の件で、まさに関連している問題でホットな議題でありがたかったです。
内容につきましても、あるべき論ではなく実態に即した形でのコメントをいただきましてイメージがわきました。
4 本日の講師及びスタッフに対し、元気の出るメッセージをお願いいたします。
・前回に引き続き、本日も無料でセミナーを開催していただき、ありがとうございました。今回の判決の前提として限定正社員についての知識が必要であることもよく分かりました。(有田知史様)
・職種限定や地域限定も当社では実施している中で雇用契約上の明記の説明もわかりやすかったです。ありがとうございました。
・話がかたくなく、聞きやすいので本当にありがたく思っています。秘書様の緊張もよく伝わってまいりました。引き続き楽しく勉強になる配信をお願いいたします。
・いつも大変参考になるメルマガやセミナーをありがとうございます。また参加させていただきます。
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